Binne -persoonlike Konflikte

INHOUDSOPGAWE:

Video: Binne -persoonlike Konflikte

Video: Binne -persoonlike Konflikte
Video: Конфликт Долга и Свободы на Янове 2024, Mei
Binne -persoonlike Konflikte
Binne -persoonlike Konflikte
Anonim

Binne -persoonlike konflikte ons almal het dit - dit is nie 'n geheim nie. Sommige konflikte is eens deur die psige vervang en in die huidige lewe beïnvloed dit ons lewe onsigbaar.

Binne -persoonlike konflikte Is dit bewustelose verskynsels, dit is altyd bipolêr. Byvoorbeeld, as 'n persoon 'n uitgesproke behoefte het om onafhanklik te wees, wil hy aan die ander kant uiterlik sorg.

Binne -persoonlike konflikte is herhalende, onversoenbare innerlike neigings. Dit is iets wat nie sigbaar is nie, wat nie op die oppervlak lê nie

Daar is drie hooffunksies van intrapersoonlike konflikte:

- hulle word voortdurend herhaal, - bipolêr, - word nie besef nie.

Om konflikte te verdryf, verg baie energie en kan lei tot simptome wat reeds as 'n siekte beskou sal word. En as die simptome herhaal word, is dit sinvol om te probeer verstaan watter interne persoonlikheidskonflikte daaragter lê.

Daar is sewe intrapersoonlike konflikte in OPD-2 *:

1. Konflik "Individuasie - afhanklikheid"

2. Konflik "Voorlegging - Beheer"

3. Konflik "Verlange na sorg - weiering om te help"

4. Konflik van selfbeeld

5. Konflik Skuldgevoelens

6. Oedipale konflik

7. Identiteitskonflik

Kom ons kyk na elke konflik van naderby.

1. Konflik "Individuasie - afhanklikheid"

Die hoof tema van hierdie konflik is die tema van gehegtheid en verhoudings. Die belangrikste ding hier is óf die strewe na onafhanklikheid - Individualisering, - óf, - Die strewe na hegte verhoudings - Afhanklikheid.

Mense vir wie hierdie konflik lei, vermy onafhanklikheid in die lewe, of onderdruk hul behoeftes vir intimiteit en bewys aan ander dat hulle onafhanklik is.

Die belangrikste aspek van die konflik "Individuasie - Afhanklikheid" is eksistensiële vrees - vrees vir eensaamheid en verlies aan gehegtheid. Aan die ander kant is daar die vrees om in ander mense op te los, die vrees om nader te kom.

Gedagtes en situasies van manifestasie van die konflik:

'N Persoon kan sê: "Ek het jou nodig as 'n persoon wat my selfvertroue en kalmte gee …". En êrens in die diepte flits 'n gedagte: "… moenie te naby aan my kom nie."

Of: "Dit is vir my moeilik om te skei … ek sal alles doen om nie te skei nie"

"Ek hou daarvan om my eie ding te doen …"

Stel jou 'n situasie voor: 'n kind se eerste dag by die skool (in die kleuterskool …). Ma huil … "jy kan nie sonder my nie … jy het my nodig …" Die seun hardloop huis toe met die gedagte: "Ek kan nie sonder jou nie … wie anders sal my kalmeer…"

2. Konflik "Voorlegging - Beheer"

Op die een pool van die konflik - die begeerte om ander te oorheers, op die ander pool - om te gehoorsaam (en onderwerping word gemeng met verborge woede).

Die hoofeffek van hierdie konflik is 'n gevoel van hulpeloosheid en terselfdertyd woede, passiewe gehoorsaamheid en 'n begeerte om in stryd te wees, onverdraagsaamheid.

Die hoofvraag van die konflik: Wie is bo, wie is onder?

In die aktiewe paal sal die manifestasie van die konflik die behoefte wees om alles en almal te beheer. Met 'n passiewe manifestasie van konflik, is 'n persoon te georiënteerd op ander, in plaas van homself te wees. Onderdanigheid en diensbaarheid.

'N Voorbeeld van 'n konflik is dialoog:

- Wat is die rede vir u toestand?

- Ek weet nie. Jy is 'n dokter. As jy vir my sê wat om te doen, sal ek.

3. Die konflik "Verlange na sorg - weiering om te help"

Hierdie konflik word gekenmerk deur 'n oormatige begeerte na veiligheid.

Die belangrikste invloed van die konflik - Teleurstelling, depressiewe toestande, hartseer, afguns.

Die belangrikste vraag is wie wat vir wie gee en hoeveel? En wat kry ek?

Ons kan die manifestasies van konflik waarneem as dit lyk asof 'n persoon by ander hou en dit uitbuit, of - as 'n persoon sê dat hy niks nodig het nie, gee hy homself heeltemal aan ander, vermoei hom.

'N Persoon kan baie en maklik gee, maar dit is vir hom moeilik om aan ander te wys dat hy self hulp en ondersteuning nodig het.

4. Konflik van selfbeeld

Hoe lyk ek? Voel ek dat ek meer gewig het as die ander persoon? Of voel ek minderwaardig teenoor ander?

Selfbeeldkonflik word gekenmerk deur 'n spesiale sensitiwiteit vir kritiek en wrok.

Op die een pool van die konflik voel 'n persoon groot, op die ander - klein. Vir 'n persoon is 'n beoordeling van buite belangrik.

In die aktiewe manifestasie van die konflik - beklemtoon die mens voortdurend sy belangrikheid (die naeltjie van die aarde). In die passief toon hy sy onbeduidendheid, waardeer hy homself dat hy nog steeds te min weet en weet.

5. Konflik Skuldgevoelens

Die belangrikste uitwerking is skuld, verwyte.

Op een pool van die konflik - die begeerte om die skuld te neem, vir alles te verwyt. Aan die ander kant is daar 'n konstante, onvoorwaardelike neiging om skuldgevoelens te verwerp en 'n begeerte om vir niks verantwoordelik te wees nie.

As ons met 'n persoon kommunikeer, kan dit lyk of ons óf iets verwyt word, óf ons word verwyt.

Byvoorbeeld monoloë wat kenmerkend is van hierdie konflik:

'Nie 'n enkele dokter in u hospitaal het die moeite gedoen om my te ondersoek nie, en u behandeling het my niks gegee nie …'

"Dis sy skuld …"

"Dit is my eie skuld … (strooi as op my kop)"

"As my dogter huil, het ek die gevoel dat ek die skuld vir iets het."

6. Oedipale konflik

In die oedipale konflik kom rivaliteit tot uiting, of die persoon gee voortdurend toe.

In die passiewe paal van die manifestasie van konflik - vermyding van erotiese verhoudings, streef 'n persoon na verhoudings waarin daar geen plek is vir mededinging nie. "Ek is onaantreklik, oninteressant …". Grys muis.

In die aktiewe paal - kompetisie, wedywering, bewys van hul aantreklikheid. "Ek is die beste"

Uitstaan - Moenie uitstaan nie.

Die belangrikste invloed van konflik is beskeidenheid, vrees of oorseksualisering. Skaam, skaam of wedywering.

As twee mense ontmoet, kan jy gesprekke hoor - Wie was waar? Wie weet wat? Wie het ontbyt saam met Gundapas geëet? Ens.

Drie is altyd betrokke by 'n oedipale konflik. Die derde kan 'n fiktiewe karakter wees.

"Ek was altyd pa se dogter en nou is ek pappa se gunsteling …"

'Ek was my ma se seun …' Dit is frases wat die oedipale konflik illustreer.

7. Identiteitskonflik

In hierdie konflik voel 'n persoon duidelik die grense van sy identiteit, maar hierdie identiteit kan ander identiteite weerspreek.

Die belangrikste invloed is nog nie hier geïdentifiseer nie.

Hoe verskil 'n intra -persoonlike identiteitskonflik van 'n werklike identiteitskonflik?

'N Persoon is byvoorbeeld gebore en getoë in 'n arm gesin, maar studeer aan die universiteit, het 'n hoogbetaalde werk of is getroud met 'n meisie uit 'n welgestelde gesin. En dan het hierdie persoon moontlik nie die innerlike toestand om selfversekerd te voel in hierdie omgewing nie.

Of 'n vrou trek vroulik aan, juweliersware, grimering, sorg vir haarself, maar sy is besig met gewigoptel, haar spiere groei, en dan interne dissonansie.

'N Voorbeeld van 'n werklike konflik: vrou, dokter, 28 jaar oud. Sy word die pos as departementshoof aangebied. En terselfdertyd word sy aangebied om 'n kind te baar. Dit is 'n eenmalige konflik wat opgelos kan word.

In die aktiewe manifestasie van die identiteitskonflik kan ons sien dat 'n persoon nie selfvertroue het nie en probeer om vir hierdie onsekerheid te vergoed deur byvoorbeeld die idealisering van 'n soort. Of verlaat die een of ander soort. Beklemtoon of verberg hul identiteit.

In die passiewe manifestasie van die konflik demonstreer 'n persoon sy hulpeloosheid, besluiteloosheid, verwarring.

Selde toon iemand slegs een intra -persoonlike konflik. Daar is gewoonlik twee van hulle

- Is dit moontlik om die intra -persoonlike konflik tydens die lewe te verander?

- Ja. Tydens psigoterapie

(die teks is geskryf op grond van die materiaal van die seminaar OPD-2 in simbooldrama, aangebied deur Bötz Gil (Duitsland)

* OPD -2 - operasionele psigodinamiese diagnostiek

Aanbeveel: