2024 Outeur: Harry Day | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 15:38
Enige dokument wat u voorberei terwyl u werk soek, is 'n frase in 'n dialoog. Iets wat help om 'n verhouding met 'n toekomstige werkgewer op te bou. En elke dokument het sy eie missie. 'N Dekbrief dien as 'n soort "klere" vir 'n CV. Sy funksies: om die werkgewer te fokus op u toevallighede met hom en om met besware te werk.
U het natuurlik nie altyd 'n dekbrief nodig nie. As loopbaanberader wat die werwers se lewens van naderby bekyk het, raai ek altyd aan: moenie 'n dekbrief vra nie, moenie skryf nie. Dit is genoeg gewone korrespondensie, waarvan ek oor die beginsels praat in die video op my YouTube -kanaal
Wanneer word die brief gevra?
Kan gevra word wanneer u reageer op werkswerwe of LinkedIn. Die stelsel vertoon 'n venster waarin u iets moet skryf. En dit is beter om vooraf voor te berei.
Maak seker dat u 'n brief vra as organisasies nie 'n CV huur nie. Byvoorbeeld, nie-winsgewende of openbare organisasies, staatsondernemings kan u eenvoudig 'n tabel gee waarin u die begin- en einddatums van sommige werk, die belangrikste funksies en die name van bestuurders, na wie u moet skakel, neerskryf vra vir aanbevelings uit u werkboek.
Baie werksoekers beskou die vereiste vir 'n dekbrief as 'n belediging: 'Ek het alles op my CV geskryf! Wat meer wil jy van my hê!”
Werkgewers wil in geen geval die aansoeker verneder nie. Hulle wil dadelik die belangrikste ding sien. Vind algemene betekenisse vir u en vir hulle.
Probeer die vrae in u dekbrief beantwoord:
- Waarom dink ek dat ek hierdie werk kan doen?
- Watter hindernisse vir samewerking kan u as werkgewer vind, en waarom sal dit my nie verhinder om hierdie werk te doen nie?
- Waarom stel ek belang in 'n organisasie (vakature)?
- Wat is ek as 'n professionele persoon en 'n persoon?
En op dit alles moet u nie meer as 500 woorde spandeer nie. Beter - bly binne 300.
Hoe meer inligting u oor die onderneming en die vakature ingesamel het, hoe beter verstaan u wat die belangrikste in hierdie vakature is, hoe groter is die kans dat die brief tot 'n resultaat sal lei.
Voorbeelde van dekbriewe, ek is bereid om te deel met almal wat skryf en daaroor vra. En as u met my hulp wil voorberei op u werksoek, doen ek aanlyn opleiding op Udemy.
Aanbeveel:
"Wat Sal Hulle Van My Dink?", "Hulle Sê Oor My" - Mites Wat U Verhinder Om Te Lewe Of Die Werklikheid?
"Wat sal ander van my dink?" "Hulle praat en skinder oor my …" Ons hoor dikwels sulke of soortgelyke frases. U kan ook soortgelyke plasings op sosiale netwerke waarneem. As dit gaan oor plasings, mini-publikasies, dan is dit meestal van die aard:
Ek Is Hulpeloos - Hulle Skuld My - Hulle Sal Verlore Wees Sonder My. Karpman Se Driehoek Van Kodeafhanklike State: Hoe Om Op Te Hou Speel
Ons het iemand nodig om te oorleef. As dit so gebeur dat ons sielkundig nie baie volwasse is nie. As dit so gebeur dat ons ouers ons gegee het wat hulle gegee het. En miskien is dit nie alles nie. En ons het moontlik nie geleer om afsonderlik te wees sonder om daarvoor bang te wees nie.
Waarom Skaam Hulle Hulle, Of Wat Gebeur In Die Een Wat Skaam Is? Artikelbesinning
Skaamte is 'n langdurige onderwerp. Maar daar is altyd twee kante om te skaam. Eerstens praat almal van haar - dit is die een wat skaam is. Die tweede is eintlik die oortreder - die een wat hierdie verskriklike ding doen, die een wat skaam is.
Feë Kom Na Diegene Wat Stappe Doen Om Hulle Te Ontmoet
Alla Evgenievna Chernobrovkina, kandidaat vir mediese wetenskappe, onkoginekoloog, het geglo dat ek sou oorleef met onbruikbare kanker en het my so 'n geleentheid gegee, in 'n tyd toe ander dokters nie die punt van hospitalisasie insien nie.
Meesteres. Waarom Skei Hulle Met Hulle?
Ek het 'n boek wat ek nog steeds nie kan voltooi nie. In 'n werk konseptitel lui dit soos volg: ' Meesteres : om te hê of nie te hê nie! 'N Boek om die regte besluit deur ontroue mans te neem " … Soos u u kan voorstel, is dit bedoel vir mans wat byna nooit die gevolge van egbreuk en haarself besef nie.
